CÁCH PHÁT TRIỂN KĨ NĂNG LÃNH ĐẠO TRONG NHỮNG NĂM ĐẦU SỰ NGHIỆP

Nếu bạn muốn rèn luyện kĩ năng lãnh đạo ngay từ những năm đầu nhập môn vào thế giới nghề nghiệp, hãy tham khảo những lời khuyên sau đây:

KHI NHÂN VIÊN GÂY LỖI: PHẢN HỒI NHƯ THẾ NÀO CHO HIỆU QUẢ?

Nếu một trong những nhân viên của bạn đột nhiên trễ deadline không kịp gửi báo cáo cho khách hàng, làm tổn thương uy tín của tổ chức và khiến bạn vô cùng căng thẳng. Khi ấy, bạn sẽ làm gì?

HR CÓ NÊN “KẾT BẠN” TRÊN FACEBOOK VỚI NHÂN VIÊN HAY KHÔNG?

Đối với các chuyên gia nhân sự, việc có chấp nhận lời mời kết bạn của nhân viên trong công ty trên Facebook hoặc các mạng xã hội khác hay không cũng không phải là chuyện dễ dàng.

CÁCH HR GIẢI QUYẾT TÌNH HUỐNG KHI GẶP NHÂN VIÊN “LẮM TÀI NHIỀU TẬT”

Trong môi trường công sở, không hiếm những tình huống gặp phải những đồng nghiệp kì lạ: Họ gắt gỏng hoặc luôn phủ nhận mọi ý kiến của người khác, thậm chí lan truyền những tin đồn thất thiệt. Các Chuyên gia Nhân sự đồng ý rằng họ không chỉ làm cho đồng ng

5 CÁCH XỬ LÝ NHỮNG TÌNH HUỐNG NHẠY CẢM DÀNH CHO NHÀ LÃNH ĐẠO NHÂN SỰ

Trong một tổ chức, bất cứ thông tin nhạy cảm nào không được xử lý tốt sẽ tạo những ảnh hưởng tiêu cực đến đội ngũ nhân viên. Ví dụ, trong công ty có một nhân viên bị ông chủ phát hiện hành vi biển thủ công quỹ. Vi phạm này gây ra những hậu quả pháp lý và

NGĂN CHẶN CĂNG THẲNG TRONG CÔNG VIỆC BẰNG SỰ ĐỒNG CẢM

Các nghiên cứu cho thấy rằng, sự đồng cảm tạo ra những phản ứng tâm sinh lý giúp chúng ta tỉnh táo và tăng cường sự bền bỉ. Vì vậy, sự đồng cảm không chỉ khiến người khác hạnh phúc mà chính chúng ta cũng được hưởng quả ngọt.

CÁCH GIẢI QUYẾT TÌNH HUỐNG KHI CEO NGHỈ VIỆC DÀNH CHO CÁC NHÀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ

Một bài báo của Wall Street Journal gần đây đã chỉ ra mức độ đáng báo động về tỉ lệ các CEO bị sa thải. Chỉ trong tháng 6, General Electric, Uber, Whirlpool, Buffalo Wild Wings, Perrigo và Pandora đều thông báo việc ra đi của các CEO. Trong 5 tháng đầu nă

CÁCH XỬ LÝ CỦA NHÀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ KHI BỊ SẾP YÊU CẦU THỰC HIỆN NHỮNG VIỆC TRÁI VỚI ĐẠO ĐỨC

Các chuyên gia Nhân sự đã bao giờ gặp phải tình huống bị Sếp của mình yêu cầu thực hiện những hành vi đi ngược giá trị đạo đức hoặc thậm chí là vi phạm pháp luật? Các chuyên gia cho rằng những tình huống như vậy có thể không phổ biến nhưng khi điều đó thậ

CẢI THIỆN CHẤT LƯỢNG CUỘC SỐNG ĐỂ NÂNG CAO HIỆU QUẢ CÔNG VIỆC

Đã bao giờ bạn đột nhiên nổi cáu với ai đó sau một ngày dài làm việc? Hoặc bị phân tâm trong công việc vì lo lắng cho một thành viên trong gia đình? Thực tế, cuộc sống "công việc" và "gia đình" của chúng ta không thể hoàn toàn tách biệt.

BÍ QUYẾT GIAO TIẾP CỦA HR- “HAI TAI VÀ MỘT MIỆNG”

"Chúng ta có hai tai và một miệng để nghe nhiều hơn và nói ít đi." -Zeno of Citium LẮNG NGHE: Là một trong những kĩ năng quan trọng nhất của Khả năng giao tiếp, và Khả năng giao tiếp là một phần quan trọng của Khung năng lực và Kiến thức SHRM (BoCK).